护士和护工

 

 

 

医学护理究竟与（yǔ）生活护理有何不同呢（ne）？

护士与护工，一笔写（xiě）不出两个“护”字（zì），但（dàn）决不能合并同类项。

生活护理、医学（xué）护理、皮衣（yī）护（hù）理、头发护理……护理很多，并不一样。

医（yī）学护（hù）理不仅仅（jǐn）是打针发药，更不应该是所谓（wèi）的“伺候人”，而是应该包括健康（kāng）咨询、营养指导、护（hù）理（lǐ）处方、预防保（bǎo）健（jiàn）、康复（fù）指导（dǎo）、心理输导（dǎo）等内涵。

现代医学具有临（lín）床（chuáng）医学、预（yù）防医学、保健医学、康复医学4大（dà）支柱。而护（hù）理（lǐ）员则是由护（hù）工（gōng）规（guī）范化形成的职（zhí）业。

护理学是保健医（yī）学的主干，同时也在其（qí）他领域扮演自（zì）己的角色：在（zài）预防领（lǐng）域，护士是公共卫生知识（shí）的传（chuán）播者、流行病的社（shè）区监控者、免疫工（gōng）作的重（chóng）要实施者。

在康复领域，护士是康复医（yī）生、各专业治（zhì）疗师的合作者（zhě），同（tóng）时也是康复、营养、运（yùn）动的主要指导者。

在临床领（lǐng）域，护士扮（bàn）演了治疗举措的实施（shī）者、健（jiàn）康教育者、病（bìng）人的责任（rèn）者、医生的合（hé）作者、心理输导者、重症监护者、主（zhǔ）要的感染控制者、救（jiù）护者、质（zhì）控者和护理知识咨询（xún）者等多重角色。

而护工只是生活照顾者。前者要（yào）求消毒灭菌，而（ér）后者（zhě）由（yóu）于（yú）工作性质（zhì）不可避免（miǎn）接触细菌。

所以，任何国家不会混（hún）同（tóng）护士和护工（gōng），不会（huì）让（ràng）一个人给（gěi）病人倒完大（dà）小便再去打（dǎ）针。

护士可以在（zài）无污（wū）染区工（gōng）作，而护工（gōng）则不能涉（shè）足（zú）治疗室、换（huàn）药室、手（shǒu）术室等区域。

很多大医院开设了（le）护理咨询门（mén）诊。就老年病、慢性病、新生儿护理、妇幼（yòu）保健、营养运动等进行咨（zī）询。因为许（xǔ）多病“治”不如“养”，“医（yī）”不如“护”。而护工是（shì）无法进行咨（zī）询服务的。

认为病人住院应该由护士（shì）护理，是没（méi）错（cuò）的（de）。但这种护理应该（gāi）是医学护理，也就是保（bǎo）健、康复意义上的（de）。

病（bìng）人的生（shēng）活照顾是护工（gōng）的（de）职责。之所以（yǐ）大多数中国人认为护士应该（gāi）吃喝拉撒全包（bāo），是我们1950年取（qǔ）消护（hù）理高等教育造成的，虽然当时的（de）初（chū）衷仅仅（jǐn）是减少护士的培（péi）养（yǎng）周（zhōu）期，缓解新中国成立之（zhī）初的护（hù）士缺乏，但由于没有及时恢复高等教育，使得护（hù）理学师资匮乏（fá），更使国人对护士这（zhè）一职业错误定（dìng）位，护士是掌（zhǎng）握医学、保健学、心理学、营养学、人文（wén）科学（xué）等（děng）多（duō）学科知识的“护理医生”这一（yī）基本的定位（wèi）在中（zhōng）国没有确（què）立。护理学是保健医学（xué）主干学科，医护并列互（hù）补，医生主“治”，研究（jiū）“病情”；护士主（zhǔ）“养”，研究“病人”的观（guān）念也没（méi）有（yǒu）形成。

而诸如护士仅仅是（shì）医嘱的（de）执（zhí）行者、是伺候人的这（zhè）种观念却（què）至少直接（jiē）影（yǐng）响（xiǎng）了两代人，间接影响更是不可估（gū）量!而我们的近邻韩国，其护（hù）理高等教育的开（kāi）设（shè）时间远远晚（wǎn）于中国，却（què）早在1960年就开设了硕士教育，1978年开设（shè）了博士教育，成为护理医学的（de）强国。

 

护理员

 

 

 

护理员（yuán），是指面向（xiàng）医院提供非临床医学护理（lǐ）范（fàn）围内的（de）、以生活护理为主（zhǔ）的、辅（fǔ）助（zhù）性护理服务工作的人（rén）员。

其职业能（néng）力特征为：身体健康、动作协（xié）调、能够照顾他人生活、热爱本职工作（zuò）、有一定（dìng）的责任（rèn）心和（hé）沟通能力，以及良好的心理（lǐ）素质。

根据护理员国家（jiā）职业技（jì）能（néng）鉴定专家委员会最新制（zhì）订（dìng）的《护理员（yuán）国（guó）家（jiā）职（zhí）业（yè）标准》要（yào）求，新（xīn）版护（hù）理员培（péi）训教程采用（yòng）模块化（huà）方式，将护理员分为初级和中级两个（gè）等级（jí）。

国家卫生行业护理员人才（cái）培养及就业派遣项目由（北（běi）京（jīng））中（zhōng）国生命关怀（huái）协会策划（huá）发起，并经原（yuán）卫生部人（rén）才交（jiāo）流中心所（suǒ）属的职业技（jì）能鉴定中心正式发函批准。

2012年12月，中国（guó）生命（mìng）关（guān）怀协会与河北南丁格（gé）尔（ěr）公司（sī）共（gòng）同签署了（le）护理员人才培养及就业（yè）促进项（xiàng）目合作协议。协议约（yuē）定，由河北南丁（dīng）格尔公司具体负责该（gāi）项目在（zài）华北地区的推广实施，试点城市（shì）确（què）定为河北省石家庄市。

概括地讲，护理员（yuán）派（pài）遣就（jiù）是在医院（yuàn）对护理员岗位的人员使用和岗位调配实（shí）行统一监管的前提下，由专业人（rén）力资（zī）源（yuán）服务机构（gòu）承担护理员的人员招募、岗前培训、薪酬发放、劳（láo）动纠纷处（chù）理、人员调剂和缺员补充等各项管理（lǐ）服务职能，以实现对传（chuán）统“护工（gōng）”队伍的规范化管理。

1.护（hù）理员岗位（wèi）的工（gōng）作（zuò）内（nèi）容都包括哪些？

①搬抬转运：利（lì）用平车、病床（chuáng）或轮椅等辅（fǔ）助设备，协助（zhù）病人完成住院期间所需的各项治疗或检（jiǎn）查。

②送标送检：根（gēn）据医嘱，负责标本和化验单（dān）的（de）取送等。

③ICU和急（jí）诊护理：在注（zhù）册（cè）护士指导下（xià），完成对病人的（de）生活护理和简单的（de）基础（chǔ）护理以及病房的清洁消（xiāo）毒（dú）工（gōng）作。

2.公司派遣下（xià）的护理员与自主择业下的护工（gōng）相（xiàng）比，有哪些（xiē）好处？

①工（gōng）作内容方面：护理员涉及的（de）工作岗位较多，包括：搬抬转运、送标送（sòng）检、ICU和急（jí）诊病人护理、手术室发（fā）牌（pái），甚至包括（kuò）司梯和洗衣房岗位等。而护工的工作（zuò），则（zé）仅限于病房中为患者（zhě）提供一（yī）对一式的生活护理。

②管理主体（tǐ）方面（miàn）：护理员接受着医院和派遣公司的双重（chóng）管理，为统一规范的有组（zǔ）织管理，护工则是无（wú）组织的个人（rén）自我管（guǎn）理。

③工作年限（xiàn）方面（miàn）：护理员岗位实行的是（shì）公司派遣模式（shì）下的企（qǐ）业化管理。原则上讲，只要护理员本人身体健康，则可（kě）长期从事这一工作。对于护工（gōng）而言，其工作（zuò）机会的（de）获（huò）取，则完全依赖于（yú）和患者之间的口头约（yuē）定（dìng），属短期性的私（sī）人雇佣（yòng）形式。

④权益（yì）保障方面：对于护理员，其入（rù）职培训、档（dàng）案管（guǎn）理、薪资发放（fàng）、合同订立、保险缴纳、劳（láo）动纠纷（fēn）处理、权（quán）益维护等系列环节工作都由公司来（lái）负责组织实（shí）施。对于护工而言（yán），其劳（láo）动关系（xì）、薪酬待（dài）遇、工作时间（jiān）和服务期（qī）限（xiàn）等，则依赖于和患者或其家属之间（jiān）的口头（tóu）约（yuē）定（dìng），主观性和随意性较强。至于合同关系确立（lì）、劳动安（ān）全保护、岗（gǎng）位权益维护等相（xiàng）关保障更（gèng）无（wú）从（cóng）谈起。

长沙家政、保姆、月（yuè）嫂、护工（gōng）、保洁等服务（wù）专业家（jiā）政服（fú）务：湖南HJC黄金城和金海家政

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